为满足实际工作需要，加强干部队伍建设，常阴沙现代农业示范园区将面向社会公开招聘社区（居委会）工作人员2名，现将有关事项公布如下：
一、招聘范围和对象
二、招聘基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。
2.年龄为18周岁以上、35周岁以下（即1988年12月2日至2006年12月4日期间出生）。
3.报考人员限张家港市户籍（毕业后户籍仍保留在张家港高校学生集体户口的外市生源考生不能视作具有张家港市户籍）。
4.下列人员不得报考：现役军人；被辞退未满5年的原机关、事业单位和村、社区（居委会）工作人员；曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；法律规定不得聘用工作人员的其他情形人员。
5.符合招聘工作人员回避的有关规定。
三、报名和资格审查
1.现场报名时间：2024年12月2日至12月4日上午8:30～11:00，下午13:30～17:00（双休日除外）。
2.报名地点：张家港市常阴沙现代农业示范园区管理委员会（红旗中路1号）组织人事办112室。
3.报名时提供的材料：如实填写《报名登记表》《业绩说明表》，并提供户口本、本人有效期内的二代身份证、毕业证、学位证（学信网的学历学位认证报告）、工作经历证明（社保缴费证明）、荣誉证书（包括在校期间担任学生干部、获得荣誉情况）、有关职称证书、中共党员证明、志愿服务等材料原件和复印件（原件审核后当场退回）。近期1寸白底免冠照片1张。
4.经资格审核，填写虚假信息的，取消报名资格，并按有关规定处理；信息填报不全的，应在报名截止日期前补充到位。报名结束后，如资格审核通过的报名人数与选拔名额比例低于3: 1的，将核减招录计划。报名请扫描下方二维码：
四、考试及总成绩计算
考试成绩计算：采用人岗相适度评价得分和面试得分相加的方法。
1.人岗相适度评价：采取百分制进行评分，按得分高低以1:3的比例确定参加面试人选（不足1:3比例全部进入面试）。得分按40%折算计入总成绩。
2.面试：采取结构化面试形式。面试成绩为百分制，合格分为60分。
3.考试总成绩计算：按人岗相适度评价成绩占40%、面试成绩占60%的比例相加，得出总成绩。以上成绩折合分均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。在面试合格人员中，根据总成绩从高到低以1: 1的比例确定拟进入体检人选（总成绩相同的，取面试分高者）。面试时间、地点另行通知。
面试结束当天，在面试考点张榜公布成绩、排名及进入体检情况。
五、体检和考察（政审）
按考试总成绩从高分到低分、根据拟招岗位数1:1比例确定体检人员名单。并对体检合格人员进行考察（政审）。面试后因报考人员体检、考察（政审）不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位研究确定是否递补。如递补的，从报考同一职位的考试总成绩合格分以上人员中，从高分到低分依次递补。体检时间和地点另行通知，费用自理。
六、公示
从考试成绩、体检、考核（政审）都合格的人员中确定拟录用人员，在张家港人才网（https://www.zjgrc.com/）进行公示，接受社会和考生监督，期限为7个工作日。如有举报，要求举报者署名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索及有效联系方式。为方便群众和社会监督，特设置监督举报电话：（0512）58640683。
七、录用和待遇
经公示无异议后，按照相关规定办理录用手续。录用后签订劳动合同，试用期为一个月。试用期满经考评合格及以上者，按同类性质人员标准发放薪酬待遇。考评不合格的取消录用资格。如与原单位发生人事（劳务）争议等事项，均由本人负责协商解决。
八、其他要求和说明
在招录各环节中，考生应保持通讯畅通，以电话等方式通知考生前来补充材料、体检、报到等，在规定的时间期限内未到达的，视为自动放弃。
九、本简章由张家港市常阴沙现代农业示范园区管委会负责解释。
政策咨询电话：（0512）58640687。
附件1：报名表 (1)
附件2：业绩说明表
常阴沙现代农业示范园区管理委员会
2024年11月29日
